Veiligheid verhoogt vitaliteit

Een werknemer kan op de werkvloer geconfronteerd worden met vormen van ongewenst gedrag. Pesten, seksuele intimidatie, discriminatie en agressie zijn hier voorbeelden van. De werkgever is verantwoordelijk voor optimale arbeidsomstandigheden van de werknemers. Een veilig, gezond en prettig werkklimaat draagt tenslotte bij aan werkplezier, persoonlijke groei en productiviteit.

Onafhankelijk & vertrouwelijk

Een onafhankelijke gecertificeerde vertrouwenspersoon zorgt ervoor dat een werknemer zich gehoord en begrepen voelt en kan helpen bij het zoeken naar een oplossing van ongewenst gedrag. Dit verlaagt de kans op problemen zoals uitval en arbeidsconflicten.

Wanneer werknemers een situatie met betrekking tot ongewenst gedrag vertrouwelijk willen bespreken, kunnen zij terecht bij een vertrouwenspersoon van ArdoSZ. Dit gesprek kan zonder tussenkomst van werkgever worden aangevraagd. En daarnaast bepaalt de werknemer zelf of het plaatsvinden van het gesprek en de uitkomsten ervan worden gedeeld met de werkgever.

 

Direct en snel aanvragen

Vul het aanvraagformulier in om aan te geven dat je een gesprek wilt aanvragen met de vertrouwenspersoon. Om je optimaal van dienst te kunnen zijn, vragen we je om dit formulier volledig in te vullen. De vertrouwenspersoon neemt na de aanvraag zo spoedig mogelijk contact op om een afspraak in te plannen. De aanvraag en gegevens worden vertrouwelijk behandeld.

Aanvraagformulier gesprek vertrouwenspersoon

Maak hieronder de keuze of je ‘werkgever’ of ‘werknemer’ bent door op het desbetreffende tabblad te klikken:

werkgever

"*" geeft vereiste velden aan

Naam aanvrager*
Naam werknemer*
MM slash DD slash JJJJ
Is er voorkeur voor een Nederlandstalige of Engelstalige vertrouwenspersoon?*
De werknemer is op de hoogte dat een gesprek met een vertrouwenspersoon wordt aangevraagd en heeft hiermee ingestemd*
Privacy verklaring*
Ik ga akkoord dat mijn gegevens worden opgeslagen in de database van ArdoSZ. Je kunt te allen tijde je gegevens laten wijzigen dan wel laten verwijderen. Daarvoor kun je alsmede gebruik maken van het contactformulier. Je gegevens worden niet aan derden ter beschikking gesteld, tenzij anders aangegeven. Je gegevens worden op beveiligde servers in Nederland opgeslagen. Voor meer informatie verwijzen wij je graag door naar ons Privacy Statement onderaan de website.
Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

werknemer

"*" geeft vereiste velden aan

Naam aanvrager*
MM slash DD slash JJJJ
Is er voorkeur voor een Nederlandstalige of Engelstalige vertrouwenspersoon?*
Mijn werkgever mag op de hoogte worden gesteld van dit gesprek*
Privacy verklaring*
Ik ga akkoord dat mijn gegevens worden opgeslagen in de database van ArdoSZ. Je kunt te allen tijde je gegevens laten wijzigen dan wel laten verwijderen. Daarvoor kun je alsmede gebruik maken van het contactformulier. Je gegevens worden niet aan derden ter beschikking gesteld, tenzij anders aangegeven. Je gegevens worden op beveiligde servers in Nederland opgeslagen. Voor meer informatie verwijzen wij je graag door naar ons Privacy Statement onderaan de website.
Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

Meer preventieve diensten

ArdoSZ helpt je om te zorgen voor een vitale, veilige en gezonde werkplek. Zo houd je werknemers duurzaam aan het werk, borg je de continuïteit van je organisatie en houd je grip op de kosten. De inzet van onze preventieve diensten ondersteunen je daarbij.

Bekijk hier onze andere preventieve diensten: